離離原上草
一歲一枯榮
5月25日，星期三，是七國峰會在日本召開的前一天，是其它國家領導人抵達的日子。加國總理Trudeau在周二與日本總理及天皇會麵之後，選擇在周三這天不安排任何工作，要休假一天，在日本與夫人Sophie慶祝結婚11周年，並稱這是為了“工作-生活之平衡”。這件事聽上去似乎很正常，他到了日本去“工作”了一天，接著需要歇一天“平衡”一下子“生活”。“工作-生活之平衡”並不是個新生的名詞，為什麽Trudeau此休假引起加國內外如此高的關注率？是哪裏不對勁了？事實上，Trudeau為了自己的便利，濫用了“工作-生活之平衡”本來的意境、時間、資源。
“工作-生活之平衡”（Work-Life Balance）原本是雇主為了留住員工而提供的一項福利，用以提高單位員工的留成率，減少跳槽率。就是說，除了為員工提供傳統的帶薪年假、病假、匹配一定百分比的RSP、以及醫藥、牙醫、眼鏡等保險之外，為使員工不因工作而影響個人家事，特別是對小孩、病人的照顧，有些雇主還為員工提供靈活的工作時間。比如，可以早來早走，也可以晚來晚走；可以選擇在公司工作，也可以選擇在家裏工作；如果今天因故沒在班上工作了足夠的小時數，可以另找哪天多工作幾個小時補回所缺的工時。當然，這些福利都事先寫在員工手冊裏，雇員因家事需要請假時，需要通知一下老板。跳槽離開“工作-生活之平衡”做得好的雇主，員工是需要些勇氣的。
顯而易見，身為總理的Trudeau把這個用於雇主、雇員之間的“工作-生活之平衡”高調地用到了自己身上，而且到日本去實施。他借用此概念的目的，也不是因孩子學校或是家人生病需照顧，而是為了夫人和他自己在異國逍遙。Trudeau隻是借用了這個詞，用到另一番意境。
此外，Trudeau還錯用了紀念的日子。他和夫人的結婚紀念日本是5月28日，28日Trudeau是回到加拿大的，倆人完全可以在這個真正的紀念日子借用“工作-生活之平衡”的概念而歡慶。相反，他憑借公事訪問的機會，一定要在日本，在25日來平衡工作與生活。那在日本“平衡”不可以嗎？這裏牽涉到了資源問題。
首先，Trudeau那多出一天的賓館費用，用的是納稅人的錢；其次，納稅人還得付所有陪同人員在這一天的花費。Trudeau三月到美國訪問時邀請了75人作陪，其中包括他的母親、夫人、夫人的父母、三個孩子再加保姆。三天時間，一幫人花費超過$257,000！ 大概是借於美國訪問的曝光，此次到日本訪問，有多少人陪著去了，至今是個謎。保密！既然是陪同總理去的，那總理休假一天，陪同們也都得休假呀：他們的賓館、出差膳食補助費用，還是得納稅人出。不僅如此，當Trudeau和夫人慶祝結婚周年的時候，所有其他人員不用工作，他們不得不齊齊地跟著總理一起在日本進行“工作-生活之平衡”。如果Trudeau到日本借用“工作-生活之平衡”在錯誤的日子來慶祝結婚周年是為了家庭，那些陪同的人們同時休假一天慶祝什麽呢？去遊山玩水？
毋庸置疑，Trudeau采用“工作-生活之平衡”作為自己在日本休假的解釋，其意境、時間、資源上都不對勁兒了，所以有人覺得新鮮，有人覺得不平。在Trudeau執政以來的短短半年多時間裏，他像一個演員似的，總是努力讓所有的焦點都集中到自己身上：短期接收25000名敘利亞難民、貢獻26.5 億給發展中國家抗氣象變化而不是改善其經濟、投20億給印度孟買建廉屋卻無視本國的無家可歸者，到美國去練拳擊、回加拿大做俯臥撐，這次又以“工作-生活之平衡”的名義在非周年的日子到日本慶周年…… 可以預見，下一個、以及更多的妖蛾子將綿延不斷地出現，隻是大家還不知道會是什麽。
