林楠：關注新移民

我們把視線集中在技術移民中那些尚未找到崗位或正在為生計所迫不得不遠離自己所學專業而從事簡單體力勞動的人群。

沒有理由對新移民的生存狀態視而不見，見而不顧。這是媒體應盡的職責。

我們試圖從兩個層麵來描述新移民的狀態並展開話題。

心理落差困擾 

一批又一批血氣方剛的精英人才，懷著對未來的無限憧憬和希冀，通過認真的礪練和準備，逐項逐條達到加拿大聯邦政府移民部製定的技術移民標準，然後經加拿大聯邦政府移民部嚴格審查，確認逐項逐條達標，遂成為移民部親自審定批準的加國技術移民。

於是，打點行裝，告別親友，興衝衝踏上跨越大半個地球的遠程旅行。

然而，飛機降落了，當你懷著興奮而忐忑的心情接受海關詢問並正式踏上這片土地的時候，你卻發現，那些曾經令你自豪自信的達標感、成功感、優越感忽然離你而去；你的獲準移民時的得分，或者說，你的學曆，你的專業技能，你的諸項優勢忽然間全部失去了意義，而且此事是發生在你正準備為加拿大社會大顯一回身手的抱負剛剛萌生、你還沒有來得及施展你的才智給他們看的時候就被認為什麽也不行。

於是，彷徨、迷茫、失意、焦慮......頓時生成，整個情緒陷入心理落差的困境中進退維艱。

飛行的旅程結束了，而更加艱難的心路曆程才剛剛開始。

觀念轉換困擾

當你走下飛機，踏上加拿大國土的那一瞬間，不知你是否意識到，你正在從一種體製跨入另一種體製，從一種觀念走進另一種觀念，自我審視與環境認同，審美取向與價值判斷早已偏離了你熟悉的坐標。此時此刻，你已從“視差異”的陸地跳入“無視差異”的大海，光說自己過去遊得好來著不行，憋氣嗆水，你得遊給人家看。

讓我們進一步描述這種觀念反差——

在原先的“視差異”觀念中，在剛剛普及中、小學教育的大環境下，作為本科生、碩士生，就像楊子榮站在舞台的追光下，無論走到哪裏，你渾身的光彩被社會普遍認同。

在早已普及了高等教育的北美，人人都在光亮處，大家都光彩時，就很難顯出你曾經的光彩。

社會主義市場經濟和市場經濟的概念有很大的不同。前者是由計劃經濟向市場經濟過渡的一個必不可少的曆史過程，是新舊遊戲規則的重要銜接。在社會主義市場經濟階段，或者說在還沒有充分達到發達國家發達水準的時候，“視差異”有著天然的合理性和必然性；而市場經濟原則則要求（或稱“迫使”）各種社會行為和個人作為放棄自己的特殊性以及任何有悖規則的機巧，從而參與公平競爭。

新移民從心理落差到觀念反差，不適感不言自明且無可回避。

話說回來，是不是通過自身調適，新移民從心理落差和觀念反差的困擾中掙脫出來，問題就解決了?

不，沒有，遠遠沒有。

下麵的話是說給以馬田為首的加拿大聯邦政府新內閣的。

加拿大是全球人均占有國土麵積、國土資源最多的國家。或者說，990萬平方公裏的大地上，經過數年不懈地努力生育和努力移民，兩年前，聯邦政府終於歡欣鼓舞地向全世界宣布，加拿大全國總人口已達到3千萬！

這實在是公布了一個無比自豪的尷尬！

自豪也好，尷尬也好，說加拿大是世界上最需要人才，急需要人才的國家，應該是不爭的事實。

沒有理由不相信加拿大曆屆政府的政治智慧，他們堅定地鼓勵生育，堅定地執行移民政策，說明他們看到了問題；

不敢恭維加拿大曆屆政府的行政能力。因為在開發人力資源這一現代社會的首要課題麵前，其政策思維仍然停留在退稅、發牛奶金的初始階段。

當然，稅要退，牛奶金還要發，一切加拿大社會令世人稱許的社會福利製度和人文關懷都應該繼續實行。但問題的焦點是作為一個物質文明、科學技術都很先進的發達國家，在吸納世界各國精英移民之後，應該不應該有一些後續的舉措，發揮政府宏觀調控的職能，從製度和政策上保證讓人才市場盡可能增加一些活力，盡可能多有一些煥發！從而更有效地發揮這些精英的作用，也同時實現政府製定實施移民政策時的初衷！

但事實告訴人們，看不出曆屆聯邦政府在這個問題上有什麽作為。

美國前總統裏根的經濟顧問利斯頓1995年在他的著作《第三次革命》中指出，當今世界“一個國家或一個地區強盛與否的決定性因素是其吸引和管理智慧的能力。”

資訊時代社會發展的無數事實已經證實了利斯頓的論斷。

美國的強盛與其“吸引和管理智慧的能力”不無聯係。“勇氣號”登陸火星計劃的實施，背後就有一批華人精英在發揮著舉足輕重的作用。而加拿大卻讓無數同樣優秀的人才長年累月地去刷盤子切肉。

顯而易見，按利斯頓提出的標準衡量，加拿大聯邦政府的表現是不及格的。至少在移民問題上，他們吸引了智慧但疏於管理，從而使得人才大量浪費流失，綜合國力指數在七強中節節落伍。

不管出於什麽樣的考慮，相信移民問題的提出，定會形成全社會的共識，讓我們一起來關注新移民，這是時代賦予我們的不可推卸的責任。

 選自他鄉明月：http://www.usmingyue.com