pregnancy layoff 律師會接這種案子嗎

公司有５０多人。我的performance良好.懷孕５個月被公司lay off。 每小組大約lay off一個（２０％）。是選擇性的。前不久同樣職位的一個新來的男同事留下了。
這種情況是否可告公司 discrimination pregnancy layoff。 該向哪裏寫信。 律師會接這種案子嗎？
公司隻給了２星期的severance package。 我該如何為自己爭取更多權益。