職場法律求助，告老板狀,老板遞交PIP. 求谘詢和律師推薦

2-3周前我給HR遞交對老板的compliant，前兩天老板遞交了對我的Performance Improvement Plan。 過去每次的performance review都是很好。最近一次2月，也是。收到PIP第二天就給HR發送了Protest，但一直沒明確回複。 公司在Ourtsourcing，情況也比較複雜。請問如果我告公司Retaliation可行嗎？ 求法律方麵谘詢和律師推薦。多謝！