你敢不敢問這些麵試問題？

通常麵試的時候， 老俗會問對方“你有什麽問題？” 老俗自己就是個小人事， 現在把位置換一下，

老俗去麵試，如果對方問： ”親愛的老俗，你有什麽問題要問嗎？“

老俗問：

1.為什麽前麵這個人走了？她/他做了多久？
2. 這個GROUP 裏有多少人？ 印人幾何？ 黑人幾何？白人幾何？黃人幾何？ 大概資曆，年齡段差距可大？ 都做了多久？
3. 我直接REPORT 給誰？ 什麽資曆？ 做了多久？ 年庚幾何？
4. 怎樣才能知道我達到了你們的要求？
5. 你本人為什麽會選擇這家公司？
6. 如果有CONFLICT, 企業的文化如何？
7.你們內部提拔嗎？
8.夏天可以穿露趾涼鞋嗎？冬天可以穿靴子嗎？
9.遲到可以補時間嗎？
10.每天有倆次COFFEE BREAKS 嗎？
11.每年有幾天帶薪病假嗎？
12.有股票嗎？ 有分紅嗎？ 有加薪嗎？有打折券嗎？等等等等。。。
13.可以到辦公司裏看看嗎？你給我的電腦是舊的嗎？

你敢不敢問這些問題？老俗問過1，3，4，8，9，10，11，就這麽多。但有些潛問題是每個求職者心裏想，而現實中卻問不出的。