求教一個職場困境：跟印度男老板不合

去年夏天左右開始另一個老team lead退休了，這印度男的就徹底接管我們組。我是唯一留下的全職人員。senior.
還有個小印男合同工。去年對他態度不好，仗著自己技術比他好太多（他不是我們組的以前，一知半解）。組裏活多而雜，又累，我就沒給他好臉色。他很能裝。

結果年終評價就沒給meet。還好沒到最差not meet.但已經很讓人絕望了。

吵了告到了HR，還是不行。到這周他又寫來一大長篇郵件，要每兩周跟我1-1，細數我的不是：不參加會啦、不溝通、不職業、不教別人東西等等等等潑髒水。我告到了大大大印度老板（管幾百號人），他又讓這烙印的老板-一個中國人來收拾這攤子。找新工作一兩個月了毫無進展。咋辦啊？迷茫中。