前者可以教/培養,而後者是無法教的。也會和整個team 不合。再說新員工的起薪最理想的是從該職位的最低做起,這樣每年加一點等加到最高一級要5年多時年。對公司有利。所以skill 60-70分的人最好,超過80分一般不考慮。100分或以上的 overqulified! hr都不會同意