評論: Meta全球大裁員，3600名「表現最差」員工失業
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灣區範兒
發表評論於 2025-02-11 12:17:11
買它(meta)股票大漲指日可待
不好吃懶做
發表評論於 2025-02-11 11:48:09
Meta全球大裁員，3600名「表現最差」員工失業 - 其實是3600名'與老板關係最差/老板最不喜歡的'員工失業！而不是'表現最差'/'工作最差'/'能力最差'的人！工作中/職場上最重要的就是'人際關係'/'interpersonal skills',古今中外皆如此！
munchenxx
發表評論於 2025-02-11 10:48:21
首先僅僅根據上一個半年評估的打分來裁員是不是科學先不討論。 就說人家吭哧吭哧給你幹活你把人裁了還非得高調的說人家是因為表現差才被裁的使得別人再找工作時背負不必要的標簽這一點就夠tm孫子的。。。。
Maui2021
發表評論於 2025-02-11 09:52:23
因為他們以前裁員是整個組砍掉。跟表現無關。隻跟項目有關。
現在是組還在，每個組篩選5%-10%砍掉，唯一根據是上一個季度的評分，那確實是根據表現來的。
量子糾結 發表評論於 2025-02-11 08:47:00一般裁人理由是因為公司改變戰略方向，今年所有公司都是說因為AI需要調整，很少說是表現差淘汰的，不知道為什麽這麽實話實說。
size0
發表評論於 2025-02-11 09:17:19
16周工資可以了，歇幾個月，再找不成問題。大家心裏門清，沒有被裁的不見得是因為那些人優秀，更可能是他們有當地法規保護。
量子糾結
發表評論於 2025-02-11 08:47:00
一般裁人理由是因為公司改變戰略方向，今年所有公司都是說因為AI需要調整，很少說是表現差淘汰的，不知道為什麽這麽實話實說。
bluetag
發表評論於 2025-02-11 06:59:00
你裁就裁，還給人家扣一個“表現最差”的帽子，這就過分了，內部知道就好了，用得著這麽高調宣布嗎？
duffer
發表評論於 2025-02-11 06:15:29
大裁員？5% 估計
firecar2005
發表評論於 2025-02-11 05:52:00
什麽叫表現最差
霧蒙蒙雨霏霏
發表評論於 2025-02-11 04:19:31
每逢大公司批量裁人，大部分公司都是先從中層管理下刀。
Capitaltwo
發表評論於 2025-02-11 04:07:20
3600名裁撤人員正好可以去烏克蘭組成一個旅，高興得不得了。
worley
發表評論於 2025-02-11 04:01:49
Meta的股票還會持續上漲。犧牲了一些人。
wxc169a
發表評論於 2025-02-11 03:02:00
MD，這讓這些人怎麽再找工作？
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