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第五節 要想辦法比別人做得好一點

  進入社會之後,任何人都渴望成功,但是如今的社會競爭如此激烈,每個進入社會創業的人都做足了準備,別人不比我們差,而我們也未必比別人優秀,這樣一來,我們要靠什麽取得成功呢?其實答案很簡單,就是想辦法做得比別人好一點。其實,這句話是很多成功人士和企業一直都秉承的理念和價值觀。這一句簡簡單單的話,能夠體現出很多的道理,它是勤奮、努力、主動的象征,也是一種努力做到最好的精神體現。現在的社會,稍不留神,就會被其他的競爭對手取代,而一些還處於發展階段的企業,在這樣的社會環境下,更應該想辦法比其他的企業做得好一點。

  俞敏洪在回憶新東方的創業時期,也深有感觸,他也承認:“我今天的成就以及新東方如今的成功是有一些運氣的成分在裏麵。但是,大家也非常清楚,當時的英語培訓機構不隻有新東方一家,那為什麽新東方可以一直穩步發展呢?這裏麵更重要的是新東方的文化理念就是‘比別人做得好一點’!”

  在新東方一開始的時候,俞敏洪就把定位放在了對人的培養和成長教育上,在俞敏洪的眼中,新東方不僅僅是要讓學員的英語水平有所提高,更重要的是把學校的服務提上去,新東方不應該純粹隻是為了賺錢,更重要的目的是尋求新東方的可持續發展。如果把服務做好的話,教育自然也會得到發展。“當時的新東方在這些方麵就比其他的培訓機構想得要深刻得多,而且當時辦培訓機構的很多都是文化水平不是很高的人,多數人都是在碰運氣,他們嚐到辦培訓機構的甜頭之後就不肯放手了,都想賺更多的錢。我把前兩年賺到的錢幾乎都用在了學生身上,結果現在學生給我送來了更多的錢!”俞敏洪這樣對媒體說。

  對於俞敏洪而言,“比別人做得好一點”這樣的思想意識並不是在創立新東方的時候才形成的,在他的大學時代,這種思想就有了體現。

  俞敏洪剛進入北京大學的時候,他這個來自江蘇農村的學生的普通話自然讓人不敢恭維,也正是因為他的普通話說得不好,使他被“邊緣化”。但是當時他的專業就是英語,對於這樣的專業,需要的就是不斷和他人進行交流和溝通,隻有這樣自己的英語水平才能夠不斷提高。可是沒有人願意主動和他交流,他的英語就很難有大幅度提高。有傳言說北大的一位老師曾經這樣批評俞敏洪:“你看看你啊,除了俞敏洪這三個字你能聽懂之外,你恐怕再沒有聽得懂的單詞了吧?”由此可見,當時的俞敏洪處境是多麽尷尬。

  但是,同學的不理解、老師的批評並沒有讓俞敏洪甘心做一個被忽略的人,他決定改變自己的現狀。之後的很長一段時間裏,總會看見俞敏洪戴著耳機在北大的語音教室瘋狂地練習英語聽力,可是這樣廢寢忘食地努力兩個月之後,他的英語成績還是非常一般,依然還是不會說、聽不懂。看見自己的努力失敗之後,俞敏洪並沒有灰心喪氣,他決定擺脫傳統的學習方式和教學模式,找到適合自己的學習方法。一次他從一個書店中買了一本《新概念英語》,自此之後,他就抱著一台錄音機,鑽進北大的小樹林中,開始了他的“瘋狂英語”之路。俞敏洪後來回憶說:“當時我不去上課,也不和同學出去玩之類的,整天就在那個小樹林中,一天十幾個小時的讀啊、背啊……我看得眼睛都綠了。”就這樣堅持了兩個多月之後,他能夠聽懂任何人說的英語,而且他自己也變成了會說英語的人了。

  當時,在俞敏洪的班上,幾乎每一個人都有自己的特長,有些人發音非常標準;有些人文筆非常優美;也有一些人口語能力非常強;另外有一些人的閱讀理解能力超強……俞敏洪就在想自己的強項是什麽呢?想來想去,他發現自己的記憶力很好。因為有很多次老師在課堂上講的一些比較生僻的單詞其他同學都很難記住,而他卻能夠很輕鬆地說出這些單詞的詞性、詞義,這讓同學都大感意外,並開始對他刮目相看。

  找到自己的強項之後,俞敏洪就在想:我在其他方麵不如別人,我為什麽不把自己的精力放在自己更擅長的背單詞上呢?這樣達到的效果不是會更明顯?之後,俞敏洪就找到了自己的學習方法,聽起來既笨又簡單,就是每天比別人多背、多記一些單詞。

  俞敏洪說:“不管做任何事,隻要每天比別人多做一點點,做好一點點就可以了。如果別人每天背10個英文單詞,你就背11個,這樣一年下來,多背的就是365個,在一年之後,別人要想再追上你的話,可能就需要多花費一兩個月的時間了!”

  就是這樣的方法,俞敏洪成了當時班上非常有名氣的“活字典”,在1985年畢業的時候,他留在了北大,成為一名老師,這時他的英語詞匯量已經達到了7萬多個,被稱為“超級英文字典”,因為他的詞匯量比一本《朗文英漢雙解字典》還要多一倍。

  從北大辭職之後,他第一個想到的事情就是要做一個培訓機構,傳授別人學好英語的秘訣,就是每天比別人多努力一點點,這樣才能比別人學得好一點。在新東方的企業文化中,“比別人做得好一點”已經深入每一個員工的心中了。

  
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