昨天中午，我與同事朋友享用了一頓豐盛愉快的午餐剛回到辦公室，一位來自波蘭的同事K就急匆匆地來到我的桌前、語氣沉重地說：“A出事了!”聽了K的話，我嚇了一大跳，趕緊問他：“出了什麽事？A來了還沒有一個星期怎麽就出事了呢（注：A是我們組這個星期二剛正式報到上班的新同事，上個星期剛從荷蘭飛到我們這座城市）？！”K回答：“A的血樣藥物測試沒通過，查出有尼古丁，因此人事部門按照我們單位的規定立即終止了與她的工作合同，並且已經將她的工作ID卡收去了，同時告訴她相關工作簽證也將取消，必須在30天內出境。”

聽了K的話，我倒吸一口冷氣，為A感到難過遺憾，也為我們單位有關尼古丁政策的嚴厲執行感到驚訝，甚至覺得有點不近人情。我問K：“Dr. H （注：我們的大老板，正在國外出差）知道了嗎？”K回答：“人事部門已經通告Dr. H了。”我一聲歎息後又問：“A現在人在哪裏？情緒如何？” K回答：“她被迫離開單位，大概已經回到她的公寓了。”我又問：“A難道不知道新雇員血樣藥物測試會包括尼古丁嗎？” K回答：“她知道。其實，她到我們單位報到前已經戒煙3個月了。但她又誤以為隻有1年左右合同的實習生不會被要求做血樣藥物測試。所以，她在星期一馬丁路德金紀念日放假這天抽了兩根香煙。沒想到星期二正式報到第一天就被抽血做藥物測試。今天（注：星期三）結果出來了：尼古丁陽性，就被立即解雇了。”聽了K的話，我忍不住婉惜地說：“好糊塗呀！”

A雖然現在工作生活在荷蘭，但她出生和成長在意大利。上個星期五，尚未正式上班，她到我們組探訪時，我與她有愉快的交談。除了工作方麵的介紹和分享，我還詢問了她對生活在荷蘭和意大利有哪些不同，同時也與她分享了我和家人2次探訪荷蘭和3次探訪意大利的經曆。A告訴我如果將來再重返荷蘭或意大利就找她玩。沒想到她剛上班1天，就發生了這樣的悲劇。這也使我想起了與新同事M的交流。

M是2個多月前從德國海德堡大學醫學院來到我們組做3年Fellow的新同事。我和家人曾經探訪過德國2次，其中包括海德堡。因此，工作之餘，M和我對德國以及其它歐洲國家風土人情有許多的交流。其中，我提到了歐洲人抽煙比美國人普遍的現象，特別是年輕人。M說：“確實如此。不過，如今歐洲許多國家對在公共場合抽煙管製也越來越嚴了。”接著，她分享說她有15年的煙齡，隻是在到美國上班之前6個月才戒煙，至今，再也沒有碰過1根煙。我很驚訝30歲不到的她居然有15年的煙齡，難道從事醫學工作的她不知道抽煙的危害。她回答：“那時，許多同齡人都抽煙，沒想到那麽多。收到現在單位的相關工作表格資料，其中，有3個要求簽名的表格都強調新雇員血樣藥物測試包括尼古丁。這次申請到來這裏做3年Fellow的機會，我非常珍惜。因此，我在來之前6個月就戒煙，以確保血樣尼古丁測試陰性。”

那次與來自德國M的交談，我第一次知道我們工作單位在2015年1月推出的新雇員血樣藥物測試包括尼古丁的政策。隻是那時我沒想到與M交流2個多月後，來自荷蘭的新同事A就因為抽兩根香煙而失去工作。好在A回到荷蘭後還有學習工作。願這個昂貴的教訓使她從此徹底戒煙；也願我們從中得借鑒。