不敢當，試著出出主意。

“猶豫的是，在接這個明年實習機會了後，如果最後沒去，會不會burn the bridge? ” -- 不會。先接下。如果喜歡這個實習，與其等明年，打聽一下是不是可以extend intern。有些公司就有fall intern, winter intern, spring intern 隻不過不對外招，就繼續用summer的intern。通常來說，summer intern對公司項目角度看都是cost 不是benefit，上來訓練，接觸一下，3個月就過去了。但是extended intern 到一年是win win。孩子有機會經曆一個完整的項目，而且能獨立上手。對畢業後的找工，優勢非常大。去年我們這兒extended intern的娃，後來能獨立完成項目，今年大學畢業，順利進了大廠。

“美女你覺得是嗎？另外如果接下這個明年暑假實習的時候，要不要提一嘴也在探索其他機會？（我覺得不需要？）” -- 年輕，多試試。就是CS裏麵細分的專項也很多，職業早期多接觸不同的東西，挑一個領域深耕，10年後，早期那些雜七雜八的經曆會回頭回饋，幫你再上一層樓。更何況，有了AI，更需要對知識的廣度要求。

祝牛娃一切順利啊。