美國有足夠多的高中畢業生，鐵鏽帶的籃領願意做製造業的工作

我十幾年前上班的大公司，CEO 要美國工人降薪，不然把工廠開到墨西哥，實際上降薪是假的，開工廠早就定下了。同樣該CEO 答應英國不關在英的工廠，一年後就關了。她自己的薪水三年增加了100%，但這還不夠，R&D 減了又減，招新員工裁老員工，美其名曰新老交替，用新開在中國的研發中心取代美國的研發中心，她曾被評為全美最優秀的女CEO,十多年過去了，新的CEO們要做得更過分才能獲得更高的利潤，你認為產業鏈會回到美國嗎？資本家不會答應的。