應該是這樣的。它好比企業文化，時間長了，就慢慢產生慣性，墮性而變得低效。我在澳洲的職場就經曆了許多變革重組，Trump現

來源: 於 2025-03-16 16:45:47 [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀：次

在搞的就是重組。隻是因為慣性太大，下手就必須狠，傷害無辜就在所難免。

所以說，變化才是永恒的。  不知道德國的企業是否普遍也存在重組？