你這裏的關鍵詞是"一般"。所以樓主應該直接去問原雇主的HR

各公司規定都不一樣。有的是可以的，還有的哪怕幹滿了一年，隻要在下一個年度發bonus前一天離職，也沒有份了。

所以要問HR要公司白紙黑字的規定。這個文件一定有的。當然基本上不會在雇傭合同上。