我部門發獎金, 提前我問了一下, manager說有我的

但是後來發的時候沒有我的, manager給我解釋說因為我不到一年, 總公司拒了。

過了一個月, 我忽然突發奇想給公司高層發email說, 請解釋不給我獎金的原因。

高層把email轉給部門的負責人, 現在負責人要求我在部門會議上講skip level 這個事是錯的, 變相懲罰我。 

我肯定不想講, 他這樣做對嗎? 

我該怎麽辦?