真心請教

大家好， 我是一名醫生。 經常在業餘時間做locum工作。 跟一家醫院 （甲醫院） 合作了五年， 一直關係很好。 今年夏天， 因一個病人的手術方案， 跟新director有了爭議。  正好我的獵頭工司又給我聯係另一家醫院 （乙醫院）。 於是我就跟那個director說我不再在甲醫院做了。 （乙醫院）開始給我做credentialing，要我提供四個references和我曾經工作過的地方的job verifications。  開始一切很順利， 並已簽了初步合同。 可上星期，乙醫院突然來email 說，甲醫院reference 和verification還沒到，我感倒很奇怪， 因為乙醫院開始並沒要甲醫院的reference， 隻要job verification， 所以我隻給了他們甲醫院office manager 的名字。 我趕緊給了他們我在甲醫院一起工作過， 並且關係很好的一名醫生的名字和聯係方式。 可第二天， 獵頭工司打電話說，乙醫院中止了我的credential和合同， 因為我的reference有red flag。 我直覺是那個director說了我的壞話。 我直接打電話給他， 他說乙醫院是給他打了電話， 他沒說我的壞話， 隻是對乙醫院講他不願做我的reference（這就是所謂的red flag）。他還說他已經consult with the hospital attorney。 意思是你甭想告我。 我的問題是，乙醫院開始並沒要甲醫院的reference， 隻要job verification，我隻給了他們甲醫院office manager 的名字， 後來有給了另一名醫生的名字做referee。 乙醫院沒經我的同意， 有權找那個director 做referee 嗎？我有沒有case against甲醫院 or乙醫院？ 如果有， 應找那方麵的侓師？ 懇請有類似經曆的人和老貓指教。 多謝了。