這個跟歧視沒關係。隻能公司內部解決， HR和大老板

但是有點晚了， 讓公司收回成命比較難。

應該在他給你level 1的時候去complain， 他可能就不敢亂來了。你不出聲， 他自然看你好欺負， 得寸進尺。