領導需要感覺一下這個人好用不好用
你說的那幾點都寫在履曆上了,根本不用問
好的麵試能立刻建立信任感,不好的第一印象注定你在公司裏沒有太大發展
據說人之間的信任感基本在最初的10分鍾內建立,失去這個時段就很難再樹立了