OPT和H1-B間的GAP

各位XDJM,我的OPT今年8月中旬到期,H1-B要等到10月1日才能生效. 這段GAP該如何向公司解釋? 不工作不拿薪不是大問題, 問題是公司正在用人之際,1個半月的non-pay break 怕公司等不了.
聽律師說可設法找一學校辦理CPT,GAP期間用CPT工作直到H1-B生效.大家有誰這樣辦過嗎? 有誰說說哪個學校比較容易給I-20?
相信我的情況不是個例,希望大家群策群力.多謝了!!!