如果140批準後到485批準前,雇主沒有付夠Prevailing Wage,那麽在法律上是否代表雇主已經沒有提供該永久職位的誠意了?485是否會受影響? 如果140批準時薪水接近Prevailing Wage,但是在485 pending時薪水大幅下降,是否也有同樣問題? 多謝了!!!!