上班族當久了,不敢去創業,怎麽辦?

來源: 第一管理學派 2020-08-12 00:14:13 [] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (6378 bytes)

最近,由於擺攤熱潮的興起,不少曾經想創業的上班族開始有了自己創業的念頭。以為現在創業和撿錢一樣容易。自從創業熱潮以來,想創業的人絡繹不絕。然而,很多人因為重重顧慮而放棄了這個想法。現在,他們迫不及待地想重新創業,因為擺攤現在很火熱。然而,許多人發現,他們在工作了很長一段時間後,已經不敢自己去創業了,那我們該怎麽辦?難道像以前那拖延,然後失去機會嗎?

由於缺乏創業經驗,很多人也知道盲目創業不僅能賺錢,還可能失去多年積累的積蓄。原來連店鋪位置都找好了,但想了一會兒,還是覺得要等到生意準備好了再說。有太多的例子,人們總想自主創業,但最終還是放棄了,最後回到了工作崗位。

1、寧願上班也不創業的原因

我相信每個人都有自己不創業的理由,有很多種,但最重要的應該是三點

上班族當久了,不敢去創業,怎麽辦?你應該看看這幾點第一、失敗的概率很高

觀察你周圍的人,就會知道真正通過創業賺錢的人很少。相反,創業後,有很多人失去了多年的積蓄。沒有人是傻瓜,無論是親自嚐試過失敗,還是看到身邊太多創業沒賺到錢的人,他們都會無形地告訴我們,創業是一件失敗率很高的事情。當然,這個判斷是正確的,大多數人其實更適合安穩的工作。

第二、追求穩定,厭惡風險

在公司工作要遵守各種規章製度,但沒什麽好擔心的。你每個月都能拿到穩定的薪水。很好。如果你辭職創業,你不僅沒有穩定的薪水,而且還要負責管理、銷售、財務等很多事情。更重要的是,沒有人能保證你會賺很多錢。

一方麵,他們支付穩定,另一方麵,他們承擔不確定的風險。相比之下,大多數人會選擇更穩定的一方

第三、沒獲得創業成功的感覺

一個非常有趣的現象是,大多數人對他們沒有的東西不敏感。如果某些食物變成了自己的東西,那他們又會非常在乎它。

感興趣的人可以理解稟賦效應。一旦我們擁有了某一件事物,我們對它的價值評估將大大提高。但是損失給我們帶來的效用比同樣的收益要少。

很多人總是晚上想著創業,早上一覺起來就吧它忘了,其中一個很重要的原因就是他們沒有獲得創業成功帶來的快樂。不僅僅是物質上的,還有心理上的。因為他們還沒有得到,所以他們不確定,不敢邁出關鍵的一步。

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2、如何獲得更多確定感?

害怕失去已有的,而不在乎自己沒有的,這是人的本性。每個人都一樣。對於那些想創業但仍然做不到的人來說,解決這個矛盾有一個辦法,那就是從副業做起。

對於在公司工作的人來說,對於是否從事副業,總是有兩種截然相反的觀點。

有人認為如果你在一家公司工作,你應該提高你的專業能力,把更多的精力投入到公司而不是做副業。當然,這種說法也有一定道理,但隻適合一些人。

為什麽?因為隻有少數人能通過與職場混在一起賺大錢。畢竟,一個公司不必太多的時候管理,更多的隻是一步一步的員工。因此,我們應該辯證地指出,如果你能通過努力使你現在的事業有一個大的飛躍,你就可以把全部精力投入到自己的工作中去。如果你能一眼看出五年後的情況,完全可以把副業搞好。

因為他們大多數都沒有創業,我們不僅可以享受安穩的生活,還可以體驗創業的感覺。

例如,如果你在公司做生意,你就去找一個副業,比如說製作短視頻。在這個過程中,你需要分析你適合哪種類型的視頻,並找到合適的位置。有了定位,又計劃發布內容,用戶最感興趣的是什麽內容?有了粉絲,我們怎麽才能讓他們成為朋友呢?添加好友後如何兌現?看,即使是做一個短視頻,你也需要有各種各樣的技能。如果想把一件工作做好,其實並不是那麽容易的一件事。

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但是,隻要你這麽做,結果隻有兩個。失敗了,那就是占用一些業餘時間玩遊戲,但是經過這次嚐試,你必須對自己的操作有更深刻的了解。再者,隨著經驗的積累,將來當你開始全職創業時,無論是站在問題的整體分析上還是細節的落實上,都肯定會有很大幫助。

萬一要是副業大賺了呢?我們就可以選擇繼續兼職經營,為自己帶來額外的回報。如果副業能夠走上正軌,穩定發展了,那我們完全可以辭職把它當主業做啊!就像沒有人生來就是為了戰鬥,戰神不是一天造出來的一樣,通過副業的嚐試,想創業卻不敢辭職的人,可以慢慢找到創業的感覺,明確自己創業的方向