盡管他的經理對他的工作表現很不滿意。公司雇人容易解雇人難。上一個公司我和我的經理杠上了,但我從沒想過辭職。他也沒理由解雇我,解雇人不是他一個人說了算。他給我的年度考核很一般,沒有獎金那種。但他的經理在經理會上否決了他的建議,給了我獎金。沒過多久他經理位置就被拿掉了。