公司有一個市場部經理,業務,技術歸我管,人事歸GM管。
一年前,我在公司內部的業務會上,提議把他優化掉,把他的業務,分流給我手下一個比較得力的PM。
GM沒有采納,反而給他升了職。那位PM 後來辭職了。
後來發現,他是GM的嫡係。
他的業務水平,確實不行,其他的部門也抱怨。
最後,GM不得不把他fired
類似三國諸葛亮揮淚斬馬謖
他走了之後,留下一個爛攤子。