職場霸淩的定義是：

Workplace bullying is a persistent pattern of mistreatment from others in the workplace that causes either physical or emotional harm.

職場如戰場。所有的職場人，都會遇到各種矛盾。你解決矛盾的經驗很值得借鑒，但把這個經驗作為對付職場霸淩的經驗，對真正受到職場霸淩的同學不公平。