不明白為啥要延，都到最後節骨眼了，應該馬上present 你的進程， 那新來的白小夥和老印在你成果上最好沒

啥好交集，否則哪怕他們隻做了一小部分，功勞都歸他們。

好奇過去的一年裏，你不向老板update 進展嗎？ 如果以前有跟進的話，相信老板也不會臨時安插別人。