真牛的老中不會滿足作別人小公司的VP。不牛的老中又的確沒競爭力或還忙於拚命努力。有的老中之間很難有最善意的理解關懷和寬容諒解合作

境界，為人處事以及價值觀都有待提升。但大陸人給樓主單獨提出似有不妥。VP等職位並不代表什麽，至少不是所有老中的追求目標。如果你是VP卻帶不來正確的決策遠見和公正的判斷，結果會是，公司遇到困境或消失，很多人會因為你的存在而感到遺憾或離開，也許你的領導力下也造成很多人之間的矛盾爭鬥。所以，底線是，職位不要緊，關鍵你勝任和成功。職位永遠沒有實質高低。成功歸根結底也和職位無關。