從你的描述，你的工作應該比較穩定，但你比較不識趣吧

如果9個模塊是兩個人的工作量（排除新人聰明能幹過人，一個頂兩個的可能），老板能做也不會把自己算進去，按理你是安全的。

老板不想給其他組的東西，你在新人來之前應該先上手，幫老板早接手另外的組，新人來了你做培訓和安排。

一般管好幾個組的老板，會培養組長，這個人了解全組情況，他教新人多於你的預料，可能出於這樣的考慮。

其實他先給你了機會，但你隻考慮自己的喜好，也懶得去承擔更多的責任，現在又擔心新人比你強，你這個心態真的很不好。