公司裏mentor-mentee的目的，是為了如何把公司的事情做得更好，所以疑惑可以問，不滿不可說。
題外的話：
工作上的不滿，如果可以改進，想法改進。如果無法改進，找個閨蜜，或回家和另一半叨叨。閨蜜和另一半煩了不愛聽，找個心理谘詢，他們收了錢，愛聽不愛聽也得聽。
現在大公司的醫保都包括心理谘詢的費用。隻是國人對心理谘詢非常抵觸，最常見的反應是：我沒有精神病。所以寧可自己痛苦，絕對不去谘詢。其實所謂心理谘詢，不過是找個樹洞發發牢騷。好處是樹洞們聽了還有反應。很多谘詢師心理學，精神病學都沒學過。但他們的實際經驗相當豐富。聽了牢騷，出點主意，合適的就采納，不合適的就不采納。關鍵是把自己的不滿發泄出去，因為谘詢的內容都是保密的，所以愛說什麽說什麽，不必顧慮XXX知道有什麽後果。
