最近有權威人士重拾一個老觀點：真正成推動企事業前進的，是那些善於找問題提不同意見的人。

 

提不同意見，很多時候會被人扣上 negative 的帽子。因為喜歡找毛病，就不受很多人歡迎。

你可能在單位有過硬的後台，對人就缺乏同情心和理解並幫助別人的善良之舉。