不過後來也想通了,無論什麽決定, 總會有人因為各種理由喜歡或者不喜歡,我的職責不是去討好每個人 - 實際操作上這也根本不可能。 所以隻能是在有關工作的決定上盡力摒除個人喜好,就事論事,該怎麽辦就怎麽辦,按規則程序走最可靠。