你怎麽知道HR說的是實話？現在老板和人事撒謊的比例是各50%，你是信老板的，少鬱悶點以後還有升職的可能。還是信人事的，消極怠工，

做管理一般隻看現在不看從前，消極怠工隻能證明老板對了，你的能力不夠做不出事來。

翻篇吧，年終總評時再爭取升級。