你和你的先生分工合作接送孩子。或者辭職另找工作。如果現在堅持找出不到辦公室工作的理由，正好給公司解聘的機會。

美國勞動法規定一天工作8小時，公司加1小時的午飯時間，一共是9小時沒錯。比如我們單位所有9-5的職位，都明說是7小時工作加1小時午飯時間。

在家工作是公司用來吸引員工的額外福利，不是勞工法的規定，公司有權決定員工是否在家工作。不同的公司決定的人不同，大部分是一線管理人員。

看起來你的公司要有大變動，你已經問過同事，頭兒，人事，得到的答案基本一樣。既然已經被通知這樣做了，建議先做一段時間，以後再說是不是有討價還價的餘地。

同時開始考慮找工作，以防萬一。