“訟卦,闡釋在事業進行中,難免發生爭執,引起爭訟,但告誡不可爭論。” 先說solution: 今天寫信解釋 -> 周末把offer簽字寄出去 -> 周一打電話解釋 (不道歉,隻解釋) 再說啟示: 關於啥時候negotiate salary,我個人更適合口頭offer階段還價,心裏踏實。 但拿到paper based offer後還價更安全。象今天的情況,雖然HR很怒,但我簽了合同也算木已成舟了。 感謝大家的回複,受益良多!