但是我覺得這是一個sign
他是不會主動走的。公司的上層管理沒有力度,因此,盡管公司連年縮小,但是他還是在這裏。
對付這種局麵,這位MD的做法是和一個公司的超老員工綁在一起,指望他幫他說好話,至少不說壞話。
公司文化使然。