讀後感：什麽是職場最苦惱的事情？

最苦惱的是自己的self－evaluation不match peer evaluation，自己覺得自己付出很多努力，工作成績很大，但是別人不認同。有的同事有本事自己做３分，但別人認同做了７分，這是一種很寶貴的能力。我還在摸索怎麽磨練此技，其中一點是密集的communication，開始做，做的過程中，直到結束，任何困難，進展都要communicate，這樣大家才aware自己到底忙活什麽。但是常常擔心別人對自己的communication不感興趣，有自己的email變成spam的疑慮，不知道大家怎麽看。除此，還有別的招數嗎？