如果人事認為不是暴力行為，你要說，你是受害者，你認為

來源: 於 2010-06-30 06:56:58 [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀：次

夠暴力行為了。你要說，你覺得你的個人權利（正常安全工作的權利）被侵犯了，要找公司的規章製度。一定不能軟，就要為自己找公正。