回複：化敵為友，不強出頭，看似競爭，也可合作。

我說了，我對目前的位置不很留戀，即便給我promote，我也不會在此久留，主要是因為工作內容不喜歡，幹得時間長了簡直是折磨自己，虧待自己。

我的情況是lead engineer總是把我看成競爭對手，處處防範我。

我一向比較低調，從來沒有著眼要表現自己，但偶爾總是有些高見，做出來，別人不爽，認為我搶了風頭，不做又太可惜了。

我想問題的核心應該是：中國人如何與技術水平不如自己、心胸又不是太寬、還喜歡在技術上表現統治能力的上司處好？