緊急求救

正在考慮是否要求老板加工資時，老板給的新合同上已經給加了。按理說這是個好事，不用講事情就解決了。但仔細一看， 加的工資實在是太少，是我要求的40%。 而我要求的數目是和我一起工作的同事的一樣。

現在很困惑，不知是否應該就接受老板的給的數目，還是要求老板加到自己設定的？懇請指教。

所有跟帖： 

• 請提建議 -meyh- ♀ (0 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:24:41

• before signing -cathy_Bay- ♀ (138 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:27:47

• 謝謝!我也是這麽想的 -meyh- ♀ (68 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:34:34

• 謝謝!俺也是這麽想的. 知足知不足,有為有弗為. -美國老土- ♂ (0 bytes) () 08/24/2009 postreply 20:59:23

• 新合同? -sigma- ♂ (98 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:30:49

• 是 -meyh- ♀ (61 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:36:46

• 當然有所不同。 -sigma- ♂ (185 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:44:35

• 謝謝 -meyh- ♀ (0 bytes) () 08/24/2009 postreply 10:59:36

• 不客氣。 -sigma- ♂ (0 bytes) () 08/24/2009 postreply 11:03:05