典型的能幹女人.靜下心想想老板的話對不對,對你的職業成長
來源:
振一
於
2009-07-11 10:41:38
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到底有沒有好處(我個人覺得有一定道理);還有就是也可以考慮告訴老板你會認真地考慮他們的意見但是Performance Score應該綜合總體表現而不是單憑某一項(也就是說你的整體評分可以更高些).