天涼好秋
留不住歲月，就記錄下歲月裏的日子給自己，也給願與我分享的人
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早晨經過Katie的辦公室，門緊鎖著。一會收到老板的Email，通知相關同事， Katie說今天不舒服，又不能來上班。
辦公室這幾天正在趕一個項目，大家都忙得焦頭爛額，這個Katie，那麽年青，看著比誰長得都健康，怎麽老泡病號？
公司的規定是歇病假在半年之內，可以拿2/3的工資。過了半年就會被劃為病長休，有另外一套待遇，我還沒有去研究過。Katie歇了整整半年，剛剛回來上班。
聽辦公室記考勤的Mia抱怨過，Katie的醫生給她製定了一個很周密複雜的身體恢複計劃，比如第一星期周二，四全天休息，一，三，五每天早走3個小時；第二星期一， 三，五每天早走2.5個小時；第三星期，早走2個小時，第四星期1.5個小時，以此類推。若幹星期後，再給她做一個全麵檢查，根據她身體情況重新製定計劃，比如換成每星期三，五休息，周一，周二連續工作兩天等等。
這麽複雜的安排聽起來是不是就會讓人頭疼？Mia說，也不知Katie每天怎麽能記得住？我往係統裏輸的時候還要把這些小時數換成小數，比如3小時占每天正常工作時數7.5小時的0.4， 1.5小時就是0.2，到後來有的天隻有0.03。不小心記錯日子或算錯比例，還沒有權力修改，我還得提交一張修正表請HR進行校正，麻煩死了！
雖說歇病假是員工的權利和隱私，隻要有醫生的合理證明，單位老板是無權多問的。同事們也十分謹慎，盡量不去議論Katie的事。可為這麽一個員工無形中增加了這麽多工作量，Mia發幾句牢騷還是可以理解的。
Katie到底是什麽情況大家也不好隨便去猜，隻是聽她自己說她半年前一次在家收拾書架，被上麵掉下來的一本書砸了腦袋，當時就覺得暈暈乎乎，到醫院急診，被醫生診斷是腦震蕩。後麵就總是頭疼，無法專心工作，尤其是不能看電腦。
讓人惋惜並且不可思議的是，Katie給人的印象曾經是那麽健康，陽光，自立，生活極有規律的一個女孩。
她工作非常努力，要強，剛來就主動承擔了一個很重要的項目。而且積極參加公司內外的一些專業團體的活動。曾經聽她的team leader Nancy在大老板那誇Katie，說她的工作能力和成熟程度一點不亞於工作了一，二十年的老同事。
可以看出，老板也非常賞識她。有一次開大會，Katie在台上做完報告，老板難掩興奮，跟坐在旁邊的幾個其它部門的主要領導使勁地誇Katie講得如何如何出色。上麵領導來檢查工作，老板也幾次讓Katie代表她的team發言。
來公司幾年，Katie在大家眼中顯然已經是一個炙手可熱，前途無量的年青人。
和大多數人開車或坐公車上班不一樣，Katie從進公司的第一天起就每天一大早騎自行車上班。很喜歡看她英姿颯爽，戴著頭盔的樣子。
Katie的父親是北歐人，母親是華裔。她繼承了父親高大健康的身體和大眼睛，又繼承了母親柔美的東方麵容和神情，嘴角總是掛著微笑。Mia曾經說Katie是那種讓人看到就總想去幫助的女孩。
後來還知道她還參加了籃球俱樂部，並且是瑜伽愛好者。
Katie也非常注重飲食。她的辦公室離我不遠，總是看到她每天為自己準備好幾個小飯盒，除了吃中飯，還要上下午各加一次餐，有蔬菜，水果，幹果，營養很全麵。她還很注意喝水，涼水杯和小茶杯都很講究，而且每天洗得很幹淨。
Katie還非常注意和同事們的關係，見到每個人都是點頭打招呼，而且非常有眼力架。我有一次拿著杯子到廚房想燒水衝杯茶喝，看到她正在那往涼水杯接水。我打了個招呼，把杯子放在那，就先去了洗手間。等出來，發現燒水壺已經咕咕作響，裏麵的水馬上就快燒好了，知道是Katie幫我燒的，心裏感到很溫暖。這看起來是件小事，可不是誰都能做到，尤其是象Katie 這樣年輕的人。
有時看著如此幹淨利落，獨立自主的女孩，我都在想，有這樣一個女兒，她媽媽該是多麽的驕傲。
Mia還提到說有一次公司搞活動，偶爾見過一次Katie的男朋友，Katie大方地介紹給她。小夥子長得非常帥，和Katie很般配，真是讓人羨慕的一對。
一位在大家眼裏如此完美的女孩，怎麽一下子就成了一個長病號，真是為她惋惜。
最近在聽國內著名的心理治療師武誌紅的一係列You Tube視頻講座。提到很多人心裏都有一種黑色的能量，這種能量如果被看見，被認可，就會轉化成一種非常強大的創造力和正能量。而如果被忽視，得不到認可，這種能量就或者會演變成一種向外的攻擊力去傷害他人，或者會反彈回來攻擊自己，使自己受到極大的傷害。Katie的情況看起來就屬於後麵一種。
初想也許不理解，一個看似如此陽光的女孩怎麽會產生這麽大的負能量。仔細回憶一下，從發生在Katie身上的一些事情還真的能找出一些線索。
一次部門開大會，老板讓大家自由發言，對管理層提需要改進的意見。Nancy就發言，說覺得領導層沒有太注意對員工的認可和表揚，建議以後多注意一下這方麵的儀式，比如對業績好的員工要公開進行宣布，頒發獎狀等等，說完還會意地看了看坐在旁邊的Katie。
Katie那段時間正在和Nancy一起做一個重要項目。她每天都坐在Nancy的辦公室，一坐就是大半天。Nancy的辦公室和老板的辦公室各占樓道的兩頭，老板一抬頭就能看到Nancy的辦公室發生了什麽。有一次我路過老板的辦公室，看到她正焦急地往Nancy辦公室那頭望。嘴裏叨咕著，怎麽Katie總是坐在那裏？看樣子她有急事想找Nancy，又不想打斷Nancy和Katie的工作。
還有一次偶然看到Katie發表在行業小報上的一篇文章，令我當時有點小驚訝。那篇文章是建議新參加工作的員工如何在辦公室獲得成功。Katie說來到一個新單位，要注意和每個人搞好關係，比如有意識地輪流和辦公室的每個人去喝一次咖啡。這樣領導打聽起你的時候，無論問誰，都會對你有點好印象，說你幾句好話，這將會很大程度提升領導對你的印象。我當時想，天啊！這小姑娘年紀不大，這麽有心計！不過由於每天總是看到Katie溫柔可人的笑臉，這個想法閃了一下也就淡忘了。
現在想想這也許都是她內心負能量堆積的原因 - 就是在工作中太想表現，太想得到認可。
每年年底公司都會評獎金，最高獎名額一個辦公室一般隻有一個，很難得到。多數人隻要幹得差不多都會拿到二等獎。辦公室比Katie工作努力，成績突出的員工還是有的。我真心佩服其中幾位優秀的同事，工作起來兢兢業業，而且又從來不抱怨。和他們比起來，Katie真的還有距離，一直沒有拿到最高獎是情理中的事。
Katie如此要強，在各方麵使勁表現，卻一次次沒有得到領導的最高獎勵。她又屬於那種個性內斂的人，不會去主動攻擊，找領導理論。也許這種矛盾心理積累到一定程度，就會造成內心的徹底崩潰。
回想起來，除了Katie，我這些年還碰到過其他兩位歇長期病假的人。這兩個人也都是女性，而且都是象Katie一樣起初非常愛學，非常要強的職業女性。她們也都麵容姣好，身材保持得比一般人要好很多。可突然由於一個引子就長期開始歇病假，再也回不到工作崗位。
有一位是我兒子小學同學的媽媽，曾經是一家大銀行的業務經理。起初注意到她是總見她風風火火地上下班，晚上和周末還總去上課，考各種證書。後來有一天就聽說她突然病了。之後再見到她，問起，她說是看兒子踢足球，被足球打在頭上，得了腦震蕩，後來就總是頭暈，無法工作。Katie的經曆聽起來和她的竟是如此驚人的相似！
這位媽媽後來就變得很內向，見到人笑一笑，不想和人多談。
可是她樣子看起來還是那麽健康，皮膚很好，麵色也很紅潤。要是不知道她在歇長病假，你還真看不出來她身體有什麽問題。可惜的是她就這樣永遠上不了班了。
武誌紅說身體是心靈的一麵鏡子。身體的很多問題都是心理造成的。也不排除Katie和這位孩子媽媽是真的不幸被一次看似很常見的頭部撞擊傷害到了大腦和肌體功能， 可是看這兩人這麽好的外在狀況，我還是同意武誌紅的觀點，隱隱地覺得她們的問題出在內心。
看著Katie辦公室緊鎖的門，真希望她能夠盡快打開心結，回歸到我心中那個真正完美健康，讓人羨慕的姑娘。
有些病連醫生都很難判斷是不是真病。肌體有反應就是病。醫生治病掙錢，也絕不會說你沒有病。很久前聽一位自然療法的醫生說過，“自己其實才是自己最好的醫生”。當時不太接受，後來隨著時間的推移，覺得很有道理。
真心為Katie惋惜，希望她能夠恢複如初！