這個方案不可行。1。如何定義Executive？例如Citi有大約1000多人年薪在$500K以上，BAC有1000多人年薪在$500K以上，這些人都算Executive嗎？ 2。如果隻有CEO算Executive，那麽他/她首下的人有年薪$900K，有$500K的，他/她能甘心情願拿$500K？ 3。如果年薪$500萬以上的都算Executive，那麽公司從上到下都要減工資，可行嗎？ 目前從BAILOUT方案，到各個應急方案似乎都無法執行，到了這個地步，我隻能說這個國家在各個方麵都需要進行深度改革了。手上有BAC3月的CALL($6和$5)，全在水下了.
|
