秋天原是收獲的季節， 是慶祝的季節，是享受成果的季節。

但是對於我們這個行業，秋天卻是裁人的季節。 年終快到了，華爾街的分析師們要開始評估各大公司的業績。要使公司的股票上漲，除了要銷售增加，管道裏有正在開發的一係列的產品，還要顯示節省開支。那麽節省開支的最好辦法就是裁員。

兩年前的中秋日，許多人接到了粉紅通知。去年的裁員方式換了個形式，但也有一批人在秋天失去了工作。今年又在改組，不久又會有人在那單位結構圖上沒有了位置。不知者裁員何時會有個結束？

唉，這秋。。。。