緊急求教單身老貓：NDA和Severance Agreement在公司合並以後是否必須征得員工的同意才繼續生效

原來的公司（非盈利）簽了NDA和Severance Agreement。這兩個文件是互相聯係的 Severance Agreement 要求簽NDA，所以一起簽的。其中NDA裏有一個條款：

This agreement shall not be assigned by XXX or XXX without the prior written constent of the other party.

這家非盈利後來和另一家機構合並，另一家機構是surviving company, 原來機構注冊取消僅保留品牌。現在是這家新機構告我違反NDA和Severance Agreement。

是不是可以合並為理由NDA無效。因為我是和原來的機構簽的。Severance Agreement是和NDA聯係的，是不是也無效。

多謝！！

謝謝，再解釋一下合同的事

就是我離職時候和公司A簽了一個NDA合同，

後來公司B買了公司A。 公司B買的時候沒有征求我同意將NDA合同轉給公司B。

現在公司B用我和公司A簽的NDA合同來告我。

所有跟帖： 

• 應該不會。不然公司合並你立馬沒工作了，因為工作offer是前公司給的，也失效了。 -如塵- ♀ (0 bytes) () 06/23/2018 postreply 23:31:19

• 好像不是這麽簡單，因為一個是權利一個是義務 -georgeqchen- ♂ (482 bytes) () 06/24/2018 postreply 07:18:04

• 改了一下，不是說自動失效，而是要重新征得員工的同意。避免歧義。 -georgeqchen- ♂ (0 bytes) () 06/24/2018 postreply 07:40:09

• 如果公司過手的時候沒有要求雇員重簽雇傭合同，那麽應該是新雇主全盤接受原來的安排。 -hello2002- ♀ (107 bytes) () 06/24/2018 postreply 11:07:28

• 解釋一下合同的事 -georgeqchen- ♂ (301 bytes) () 06/24/2018 postreply 16:34:30

• 如果B買了A, B享有A的權利和義務。所以你與A的義務同時轉移給B。B不需要你同意。 -hello2002- ♀ (158 bytes) () 06/24/2018 postreply 18:07:28

• NDA專門有一個條款，就是轉讓（assign）必須征得對方同意 -georgeqchen- ♂ (147 bytes) () 06/24/2018 postreply 19:08:37

• 這個assign 僅指關於IP本身的屬性。現在是B owns everything at the top level. -hello2002- ♀ (213 bytes) () 06/24/2018 postreply 19:48:24

• 這個assign 是指NDA本身，協議本身寫明是需要你書麵同意的。但是， -風雨夜行人- ♂ (437 bytes) () 06/24/2018 postreply 20:31:15

• 這個assign不能管到這個NDA本身已經簽定的事實，而隻是管有關這個NDA本身如果需要變更，需要雙方重新約定。 -hello2002- ♀ (375 bytes) () 06/24/2018 postreply 21:05:37

• 我的看法 -風雨夜行人- ♂ (1734 bytes) () 06/25/2018 postreply 06:35:35

• 如你所言，文字遊戲是可能的，但是俺不覺得有任何勝算。 -hello2002- ♀ (0 bytes) () 06/25/2018 postreply 11:31:13

• 多謝深度的分析 -georgeqchen- ♂ (817 bytes) () 06/25/2018 postreply 12:38:43

• 雖然在你看來是無中生有，但是他們不大可能無緣無故起訴你 -風雨夜行人- ♂ (584 bytes) () 06/25/2018 postreply 18:15:43

• save the guess. -hello2002- ♀ (83 bytes) () 06/25/2018 postreply 19:11:08

• 因為我現在的新business跟他們競爭 -georgeqchen- ♂ (98 bytes) () 06/27/2018 postreply 09:46:04

• 很多時候，訴訟的目的並不是贏得官司。而是打亂你的商業計劃。 -hello2002- ♀ (0 bytes) () 06/27/2018 postreply 13:10:16

• 太對了，所以必須要反訴，否則沒完了 -georgeqchen- ♂ (0 bytes) () 06/27/2018 postreply 22:17:39

• 既然是新business, 怎麽想自己寫答辯狀？ -風雨夜行人- ♂ (329 bytes) () 06/27/2018 postreply 18:50:54

• 非常小的business，律師都是獅子大開口，希望自己掌控 -georgeqchen- ♂ (0 bytes) () 06/27/2018 postreply 23:02:12

• 像這種NDA其實簽不簽，作為公司員工，都是有效的。一般NDA是和外麵的人/協作單位簽。 -N.- ♀ (194 bytes) () 06/24/2018 postreply 09:34:50

• 沒有說清楚，是離職以後 -georgeqchen- ♂ (179 bytes) () 06/24/2018 postreply 10:00:25

• 一般新公司都會接受原有公司的權利及義務，除非有特殊安排。你這種屬於常規的安排，幾乎肯定是被涵蓋了的。 -N.- ♀ (262 bytes) () 06/24/2018 postreply 16:49:23

• 原公司被賣時，很多合同是重新簽了，我因為已經離開了，可能就漏了。 -georgeqchen- ♂ (0 bytes) () 06/24/2018 postreply 19:03:21