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strong ego 的 teammate，對我新做得項目有點“不爽“並阻止我做demo (盡管是上級領導要我做的).  個人感覺是有點嫉妒 吧。現在 TA新提成了mgr，正趕上單位做技術職稱重新評估定位，當然薪水也會跟據新職稱來做調整。憑技術， 我應當拿高一級的職稱，結果卻被新mgr壓低了一級。我該怎麽handle 這個情況？如果將來繼續在TA 手下工作，該怎麽應對這樣得領導？謝謝！