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#跟帖#
仔細檢查一下你已經簽下的 severance package 的細節條款，再去找他們。如果無縫可鑽，還是自認倒黴。
[職場生涯] -
吃素的狼_
(0 bytes )
2016-08-20
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#跟帖#
見過公司關門麽？全體集合，當眾宣布”自此時起，本公司已經全部屬於XXX公司。任何人必須馬上離開，不準帶走任何東西。屬於私人物品
[職場生涯] -
吃素的狼_
(502 bytes )
2016-08-20
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#跟帖#
美國職場不幸的就是有個亞洲老板，更不幸的就是亞洲老板還是香港人，最不幸的就是香港老板還是個女滴。趕緊跑吧，跑得越早越好，
[職場生涯] -
吃素的狼_
(178 bytes )
2016-06-17
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#跟帖#
總的來說，項目幹砸了還是幹成了，都不是大問題。大問題是：你站隊站錯了還是站對了。公司越大，這就越是原則問題。當然，沒興趣
[職場生涯] -
吃素的狼_
(305 bytes )
2016-06-15
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#跟帖#
先要搞清楚，直接上司有木有人權，財權。木有這倆權，也就是個車間班組長，帶著大夥兒幹活兒滴，除了給人穿小鞋的權力，別的木有。
[職場生涯] -
吃素的狼_
(727 bytes )
2016-03-27
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#跟帖#
明擺著滴，這是個 trouble-maker。因為木有人願意和他合作，就找個不是employee的人來頂缸。你要做的是問你自己，
[職場生涯] -
吃素的狼_
(228 bytes )
2016-03-23
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#跟帖#
一般不說，因為這是你個人 private 的事，是你自己的 business，不必和人共享。如果你確定要加入這家公司並且把這個o
[職場生涯] -
吃素的狼_
(334 bytes )
2016-03-22
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#跟帖#
錯在你自己。現在很多公司行號打intern的主意，雖然缺德，但是好處顯而易見，而且很難被抓住把柄。你若了解這個行市，就不該有
[職場生涯] -
吃素的狼_
(283 bytes )
2016-02-14
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#跟帖#
你和你老板在communication上出了問題，問題的根源在於你隻關注工作，卻對老板知之甚少。至少，你到目前為止不知道老板對你
[職場生涯] -
吃素的狼_
(784 bytes )
2015-09-27
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#跟帖#
嗯，覺得很混亂麽。你和公司是雇傭簽約的雙方，木有橫向別人什麽事。任何一方對協約不滿可以提出更改或者撕毀條約，還是雙方的事。
[職場生涯] -
吃素的狼_
(780 bytes )
2015-09-17
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